为扎实推进就业指导工作，增强公司员工对当前就业形势的了解，进一步提升员工的职业素养与就业能力，持续开展好“我为群众办实事系列活动”，11月24日，公司员工第二党支部在明德楼515教室开展面试技巧培训，由公司员工第二党支部书记梁敏主持，希梦多人事行政中心招培经理袁蓉主讲，2021级信用管理班全班同学参加。

首先，袁蓉从预防求职陷阱的角度，详细讲解了如何在求职过程中识别并规避各类陷阱。针对一些不法分子利用求职者急于求职的心理进行诈骗的行为，提醒我们要保持清醒的头脑，通过正规渠道进行求职，并分享了一些常见的求职陷阱案例，让我们更加直观地了解如何识别和防范陷阱。其次，袁蓉讲解如何撰写简历，她强调了简历在求职过程中的重要性。她指出，一份优秀的简历不仅能够准确地反映求职者的能力和经验，还能突出个人的特点和亮点。因此，在写简历时应该根据岗位需求，有针对性地突出自己的优势和特长。同时，她还现场指导了我们如何根据简历模板进行简历撰写，并对简历进行了现场点评和修改建议。再次，袁蓉通过自我介绍、突出优势、STAR法则、条例清晰等方面为我们详细讲解了面试技巧，建议我们在准备面试的时候，要熟悉应聘公司的基本信息与岗位要求，在面试的过程中自信从容，展示自己的核心竞争力，面对面试官的问题，尽可能清楚他所想要考察的点，再清晰地表达出来。最后，进行了分组模拟面试，通过模拟真实的面试场景，让我们更好地了解自己的优势和不足之处，以便在未来的面试中加以改进。袁蓉和梁敏也对模拟面试中出现的常见问题进行了现场指导和纠正。

通过本次面试技巧培训，同学们不仅了解了如何预防求职陷阱、写好简历和掌握面试技巧，还通过分组模拟面试环节积累了实战经验。这些知识和经验的积累将有助于他们在未来的求职过程中更加自信地展现自己，从而获得理想的职位。

“我为群众办实事”，公司员工第二党支部在行动。

文图/安泳洪      审核/黄丹

梁敏主持

袁蓉主讲

模拟面试